公共场所禁止吸烟,但领导总在你的办公室吸烟。你该怎么办?
1、积极戒烟，通过自己的实际行动感化领导，我相信领导也是深明大义的，也一定会积极戒烟，不会在公共场所吸烟。
2、第一继续忍着自己为什么说你不要和上司去尝试沟通这种事情，因为你可以不抽烟，但是在职场上面你不能要求别人不抽烟，因为你不抽烟是你的自由，别人抽烟也是别人的自由。
3、一般就忍着吧。如果是属于管理比较严格的单位或公司，可以试图向相关管理人员反映。（如果是单位老总自己违规，那就算了，这种单位管理一般也很松散。
4、下面四种方法供你选择：第一种是默默忍受 领导有自己独立的空间，既然没有在公共场所吸烟，下属也只是偶尔进去办公，时间并不长。所以还是不要加以干涉，以免造成不必要的麻烦。毕竟每个人都有自己释放压力的方式。
5、可以主动的和对方说，这样的做法是不正确的，而且自己吸的是二手烟，在生活中应该保护自己，也应该保护别人。
6、我建议你应该根据公司的实际情况去搞一些小活动，比如说依据现在的健康标准去做一些戒烟的活动等等，在活动进行的过程当中，你也可以合理的向上司提出戒烟的意见，相信在这种情况下，你的上司是不会轻易去反驳你的。
办公室禁止吸烟的公告怎么写
办公室禁止吸烟通告范文一公司各部室：在公共场所禁止吸烟不仅是国家的明令要求，也是创建文明、和谐、健康社会与生活的必然要求。
【第1篇】公司办公室禁烟通知 各位同事：吸烟有害健康是***都懂的道理，我们提倡从自身做起、杜绝公共场所吸烟行为，为自己和他人营造无烟办公区。
公共吸烟区为走廊消防通道的垃圾桶处，指定区域以外的任意地点均禁止吸烟； 此规定于20___年___月___日起执行。望大家共同遵守，互相监督，为公司建立良好和谐的办公环境。 特此通知。
办公室抽烟违法吗
法律分析：按照我国现行法律制度，未有规定在办公室抽烟是违法行为，所以即时你去******也不会被受理。
首先，需要明确的是，大多数办公室通常禁止吸烟。这是因为办公室通常是一个工作场所，吸烟可能会对其他员工造成健康影响，尤其是在办公室环境中，空气流通性较差，二手烟的危害更大。
可以。公共场所禁烟规定在许多国家和地区，公共场所是禁止吸烟的，包括办公室。这些规定通常由***制定并执行，目的是为了保护不吸烟者的健康和权益。因此，在办公室吸烟违反了这些规定，可以进行举报。
法律分析：如果公司办公楼禁止抽烟，那么就是不合法的。
办公室吸烟管理规定范文
为做好公司生产、办公区及办公室禁烟工作，经公司党委研究，特做如下规定：所有办公室、会议室不准放烟灰缸。
厂区内、办公场所、生产车间、以及各部门的工作场所，不得有烟头存在，一经发现视同违规吸烟论处，并追究部门主管的责任。
(一)全体员工要提高吸烟有害健康的认识，自觉禁止吸烟，以公司利益为重，严格遵守公司禁烟管理制度。(二)除指定吸烟点外，公司南北区办公、生活、施工等公共区域、生产车间、食堂均属禁烟区。
具体规定如下： 禁烟范围 厂区的各区域(大门以内，包括生产中心办公室、车间之间的通道、卫生间)。 吸烟区 特设立两个统一吸烟区(工厂大门保安室和贴皮车间后面指定区域)，其他区域严禁吸烟。
公司指定的吸烟点共五处；1，***自行车棚黄线吸烟点区域内；2，东、西车间内休息室；3，维修车间旁黄线吸烟点区域内；4，宿舍食堂外黄线吸烟点区域内。
在接待客户时给予禁烟善意提醒，不鼓励客户在办公室吸烟。支行工会办、综合管理部要加强监督检查，确保全行办公楼和营业场所实施禁烟活动落到实处。禁烟规定从发文之日起执行。